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#TruLyon : un robot recruteur et de la méditation

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#TruLyon s’est donc terminé hier… que d’aventures pour cette 2e version de #TruLyon. Un robot recruteur, de la méditation pour les pros du recrutement, de l’art partagé. Bref, les débats ont été animés et je vous livre ici un best of des moments importants de #TruLyon.

Un grand merci à l’équipe organisatrice de #TruLyon qui a fait un travail admirable, c’est une équipe super soudée qui a donné à ce projet une sacrée dimension !! Laetitia Ferrer (Philaecomm), Sophie Galoo, Florence Saubatte (Altitud’RH), Marie-Pierre Fleury (Geolid), Sébastien Lecanu (Hunteed) et enfin Damien Armenté (Wild Code School, la belle école qui forme ses étudiants à coder) qui nous a accueilli dans ses locaux. Un merci spécial à Marc Ingoglia pour avoir partagé avec nous ses peintures tout au long de la journée.

Un grand merci enfin à nos sponsors, Manpower, Monster et MyRHCommunity qui nous ont accompagné toute cette année 2016 avec succès puisque nous avons battu tous nos records de participants avec quasiment 1800 personnes sur toute la France !

 

Un accueil tout en chaussettes !

C’est donc l »équipe de #TruLyon qui a lancé les festivités avec Mohamed en ouverture !

La particularité cette année ? On était tous en chaussette et ça donnait vraiment l’impression d’être comme à la maison !

Vous remarquerez les belles chaussettes de Marie-Pierre Fleury 🙂

Le robot recruteur de #TruLyon : le 1er entretien de recrutement réalisé par un robot en France

La grande nouveauté cette année était la présence de Paulo, un robot recruteur qui a fait passer un entretien aux recruteurs présents ! C’était vraiment bluffant :). Un grand merci à Marie-Pierre pour cette initiative et à Hoomano Company pour le robot !

Il a d’ailleurs déclenché les passions !

Je vous en livre un extrait pour que vous jugiez la voix et les gestes !

Quand les développeurs parlent aux recruteurs…

 

On a oscillé entre méditation pour les recruteurs et débats très chauds !

Les recruteurs et RH présents à #TruLyon ont eu droit à leur moment de méditation et il y avait foule à jouer le jeu.

https://twitter.com/sophiegaloo/status/804360977970003968

Même Nicolas a médité 🙂

Et au même moment, en face, il y avait un débat sur la valeur d’un conseil recrutement avec un focus sur des pratiques de recrutement qui ont largement divisé les participants. Autant vous dire que les débats étaient chauds et animés 🙂

https://twitter.com/sophiegaloo/status/804360381825216512

J’ai aussi participé à la session sur l’entretien vidéo qui continue de diviser même si dans les faits, de plus en plus de recruteurs l’utilise.

De l’art, un cocktail et un selfie pour terminer !!

Voici quelques oeuvres de Marc Ingoglia exposées pendant ce #TruLyon que vous voyez derrière les participants.

Merci encore à tous pour votre participation active !

 

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